川观新闻记者 薛维睿

2月14日，记者从成都市经信局市新经济委获悉，为破解成都企业节后“用工难”，成都市经信局市新经济委会同市人社局、市就业局等多部门，以专班形式深入各大工业企业调研解决企业复工招工相关工作，多措并举做好2025年一季度工业企业用工保障服务。

据统计，截至目前，成都全市累计帮助1054家重点企业解决用工需求2.19万人，稳定在岗规模63.24万人，助推全市规上工业企业全部实现复工复产。

成都市经信局市新经济委相关负责人介绍，节前，成都经信新经济系统启动“进解优促”新春行活动，各产业链、各区（市）县经信部门分头进入近300家工业企业调研学习、组织座谈、解决问题。“走访调研企业开工复产情况的过程中，我们了解到部分企业存在不同程度的用人缺口。对此，成都经信新经济系统、人社主管部门通过搭平台、拓渠道、优服务、促匹配等方式，着力破解新春‘用工难’。”

在落实惠企助企政策方面，出台多项针对性服务举措，通过发放一次性扩岗补助、招工成本补贴、招工成本补贴等方式，让企业切实享受到政策“红利”，提升人才政策终端抵达率和落地兑现率。

在完善用工保障服务机制方面，结合“进解优促”“立园满园”“专精特新企业全覆盖走访”等活动，摸清规模以上工业企业招聘岗位和用工需求信息；通过就业服务专员“一对一”用工服务，精准实时收集、发布重点企业用工需求。

同时，用好公共服务平台，为复工复产“添薪加火”。综合运用“面对面”走访、座谈会等多种方式，了解人员就业情况和服务需求；运用全市公共人力资源市场、成都公共招聘网等线上线下招聘平台，推动岗位信息集中归集、多点联动发布；结合“回家就业”“春风行动”等活动，通过大型招聘活动与小型招聘活动结合、线上线下双向联动方式，搭建用工对接平台，帮助企业解决用工难题，保障企业用工需求。

成都市2025年“春风行动”大型专场招聘活动现场

2024年，成都实现规上工业增加值增长4.8%，工业技改投资增速38.6%、高于全国全省平均水平。“这背后，离不开成都强大的人才‘磁力’。”成都市经信局市新经济委相关负责人介绍，去年以来，为合理化促进人才需求与产业链环节点精准对接，成都瞄准优化调整后的30条重点产业链，紧扣产业细分领域和重点产业链关键环节，细分出成都产业发展最为紧缺的582类人才需求清单，其中包括数字芯片设计师、智能传感器设计工程师、无人机飞控系统研发工程师、有机液态储氢研究员、生物大分子研发总监等125类三星紧缺人才。

“数字芯片、智能传感、生物大分子研发等岗位需求的增加，表明成都制造业正稳步迈向‘高端化’。”上述负责人表示，未来将通过多方面工作，持续强化产业发展的人才支撑，如加强“人才+产业”顶层设计和战略谋划，精准制定人才专项支持政策；深化“项目引才”“以才引才”等模式，实现人才精准招引，提升产业链核心竞争力；通过支持数字化场景建设，增加智能制造工程师、数字化运营专员等中高端岗位，进一步为产业高质量发展赋能增效。

据悉，瞄准制造业中高端人才引育，2024年，成都已支持先导药物、天府兴隆湖实验室等119家先进制造业企业、科研院所引进高层次人才和急需紧缺人才327名，发放引进人才安家补贴2358万元；支持利普芯、药明康德、沃飞长空等16家集成电路、生物医药、低空经济领域企业通过猎头等人力资源服务机构引才，发放企业引才补贴101.64万元。

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