

四川成都郫都高新技术产业园区
【产业名片】
四川成都郫都高新技术产业园区
园区规划面积18.6平方公里,聚焦电子信息和军民融合、装备制造和新材料、绿色食品三大主导方向,前瞻布局具身智能、商业航天等新兴与未来产业,初步形成 “一园四片”发展格局。2026年1月成功创建省级高新技术产业园区。
【特色做法】
“四员合一”组团服务
充分发挥机关党员先锋模范作用,实现“一人多能、一专多岗”,精准收集、闭环解决企业发展诉求。
智元创新(成都)科技有限公司(以下简称“智元创新”)是郫都高新区近年来新引进的具身智能企业。初来乍到,其对周边配套企业不熟悉。郫都高新区“四员合一”服务专员在常态化走访中了解到这一诉求后,及时反馈至管委会。管委会依托“睦邻行动”搭台,于10月22日在智元创新举办具身智能产品交流会,辖区30余家企业到场。
会上,智元创新围绕安防巡检、厂区清洁、工业搬运等场景作产品演示,运达科技提出非标场景改造需求,航天凯特分享采购机器狗本体开展二次开发的进展。会后,企业达成互成供需、二次开发等合作意向10余条,管委会建立跟进清单推动落地。
一场交流会,让新引进企业“认了门”、本地企业“牵了手”,正是“四员合一”机制把企业诉求转化为产业对接的缩影。在四川省经济和信息化厅指导下,郫都高新区充分发挥党员作用做好“四员合一”服务,探索党建引领产业园区高质量发展新路径。
50个服务网格,兜住企业诉求
在园区,企业数量多、产业类型丰富、涉企部门众多,服务企业如何避免“各管一段”?郫都高新区坚持党建引领,充分发挥机关党员先锋模范作用,借鉴社区网格治理思路,将4个片区划分为50个服务网格,每个网格配2人组成“同心服务团”统筹开展党建指导、企业服务、人才联络、网格信息收集四项职能,网格员担任同心服务Ⅰ岗、园区机关党员担任同心服务Ⅱ岗。Ⅰ岗在前端开展入企服务,企业直接向他们反映诉求;Ⅱ岗在后端协同跟进,促进诉求尽快解决,真正实现把机关党建资源、服务力量下沉到产业一线。

四川成都郫都高新技术产业园区
“过去,党建工作、企业服务、人才服务、网格服务四条线分别都在和企业打交道,导致党建工作整合力不强、引领企业健康发展方面作用发挥不够。”郫都高新区管委会相关负责人坦言。
如今,“同心服务团”常态化深入企业走访,面对面收集企业在生产经营、人才引育、基础设施、生活保障等方面的急难愁盼,建立“收集—派单—处置—兜底”闭环工作机制。同时,“同心服务团”统一收集企业诉求,反馈至“四员合一”综合服务站,由站点形成分层办理的闭环:小事协调内设部门办理,难事联合区级部门、属地街道办理,大事邀请区领导召开协调会议办理,并及时通过同心服务团反馈办理结果。
100名“同心服务团”成员,直达企业服务
机制建起来,关键在运转。
“四员合一”工作机制自2025年10月实行以来,100名同心服务团工作人员覆盖园区内千余家企业,通过“收集—办理—反馈—问效”全流程闭环管理,累计解决企业各类诉求500余项,服务园区企业就有了统一入口和协同枢纽。
此外,职工通勤“最后一公里”涉及多个部门协作,属于“难事”。郫都高新区依托“四员合一”机制,联合郫都区综合执法局、交通运输局成立工作组,启动实地调研与勘查。为让共享出行服务精准对接员工需求,结合企业分布、员工通勤高频路线、道路通行条件等多方面因素,科学规划投放点位,确保车辆布局既能覆盖居住区,又能实现与厂区的无缝衔接。
其间,郫都区交通运输局全程负责路线规划与安全保障,排查通行隐患、优化骑行环境;郫都区综合执法局提前介入,制定车辆停放规范,保障园区环境整洁有序。多部门协同发力形成合力,服务下沉真正打通了服务企业“最后一米”。

四川成都郫都高新技术产业园区
常态培训提能,练出服务“多面手”
服务沉下去,质效还要提上来。
为更好地服务企业,郫都高新区开展同心服务团常态化集中培训,通过人员整合、职能集成、培训提能,提升工作人员政策解答、诉求转办和协同联动能力。
“以前企业有政策问题向我咨询,有时解答不了。经过集中培训和跟岗学习,企业找到我,能解答的我详细解答,不能解答的也可以直接找到相关部门,联系到具体负责人,及时帮助企业沟通解决。”30号网格的网格员说。
从“单兵战”到“多面手”,变化不只在个人能力,更在服务链条的顺畅:前端能解答的当场解答,不能解答的直接找到部门、联系到人,企业诉求不再在多头转办中打转。如今,同心服务团已成为园区服务企业的先锋力量,架起了沟通政企的“连心桥”。

四川成都郫都高新技术产业园区
从“四员合一”机制创新,到党员带头下沉、闭环服务,再到培训提能、部门联动,郫都高新区正以党建为纽带,把服务送到企业身边、把难题解决在产业一线,持续把党的组织优势转化为产业发展优势,为园区高质量发展注入强劲红色动能。(供稿、供图单位/四川成都郫都高新技术产业园区党群工作部)
【圈链先锋说】
何静 “同心服务团”工作人员
身处产业服务网格一线,我深刻体会到,我们既是党建政策的宣传员,也是企业发展的服务员、人才联络的联络员、基层情况的信息员。过去企业办事多头对接、诉求流转环节多,现在依托网格 Ⅰ、Ⅱ 岗协同机制,我们常态化下沉企业走访,把办公桌搬到生产车间,面对面倾听企业急难愁盼。小到厂区基础设施修缮,大到人才引育、项目推进难题,能就地处置的当场回应解决,复杂事项就通过平台派单、多部门联动闭环办理。
服务园区企业,任务重、覆盖面广,但每解决一件企业诉求,看到企业的认可,我就感受到这份岗位的价值。今后我会继续发挥党员先锋模范作用,练好政策业务本领,当好政企之间的连心桥,把党建工作融入产业服务全过程,实实在在为企业纾困解难,把组织优势转化为推动园区产业高质量发展的实效。
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