文/陈捷 蒋鹏 张文
3月13日，成都市“政产学联动促就业行动”（生物医药）专场活动暨成都东部新区“政园校企地”产业技能人才引育机制发布会在成都东部新区未来医学城举行。此次活动落实成都市深化“立园满园”行动要求，汇聚省市相关部门、各区县人社系统、省内外生物医药院校及链主企业代表，聚焦生物医药产业高质量发展需要，协同聚力加强产业人力资源供给助高校毕业生成才，为“镇园之宝”“明日之星”企业引育发展所需的技术技能人才。
政策机制同发力
盘活人才“蓄水池”
一直以来，成都东部新区高度重视生物医药产业发展与人才引育工作，坚持问需于企、问计于企，通过面对面收集企业诉求、点对点精准施策，持续出台务实举措、优化发展生态，推动教育链、人才链与产业链、创新链深度融合，为产业发展集聚人才力量。此次活动中，成都东部新区正式落地“政园校企地”产业技能人才引育机制，是新区深化产教融合、破解企业用工育才难题的又一创新举措。
活动现场，一系列惠企政策、人才引育方案与岗位需求集中发布，为企业和求职者送上发展“干货”。成都市人力资源和社会保障局发布“政产学联动促就行动”战略规划；成都东部新区社会工作部解读的惠企政策，涵盖重点群体招用补贴、技能人才培训补贴、创业担保贷款贴息等内容，以“真金白银”为企业降本增效、育才引才保驾护航；未来医学城管理局发布引育机制试点方案，以“党建统领、政府主导、园区搭台、校企主体、精准匹配”为核心，构建“四张清单”闭环管理体系，将以未来医学城为试点，探索可复制、可推广的产业技能人才引育经验。
成都东部新区相关负责人表示，此次发布“政园校企地”产业技能人才引育机制，是新区深化产教融合、强化人才引育、助力高质量发展的务实举措。通过各方协同联动，促进“政府引导、园区搭台、校企共育”深度融合，实现人才与产业“双向奔赴”，将东部新区打造成人才高地、产业沃土。
平台签约筑根基
强化人才硬支撑
政策机制的落地生根，离不开实体平台与合作纽带的硬核支撑，一批重磅合作项目的集中启动与签约，为人才引育工作筑牢打下了坚实基础。
活动中，成都市“蓉易就业”未来医学城园区站正式启动，集成政策咨询、岗位推送等四大核心功能，打造园区“15分钟就业服务圈”；未来医学城管理局与多所合作院校签订合作意向，搭建政园校企地合作工作站，推动校企资源常态化对接；生物医药企业代表、在蓉高校代表与成都市就业局、市教育局、市经信局共同签署《成都市校、企、地“政产学联动促就业行动”倡议书》,建立人才共育、资源共投、成果共享的创新机制，打造生物医药产教融合“成都样板”。
“我们以‘校企提需求、园区搭平台、部门配政策、属地优服务’的工作思路，以联建联营‘蓉易就业’未来医学城园区站和‘政园校企地’合作机制为抓手，整合各方优势资源，共建人才引、育、留、用新机制，推动以人才链赋能产业链、以协同创新驱动高质量发展。”成都市人力资源和社会保障局相关负责人表示。
线上线下齐联动
拓宽引才覆盖面
此外，活动汇聚成都市54家优秀生物医药企业的人才需求，形成2026年度成都市生物医药产业人才需求清单，涵盖医疗器械研发、体外诊断、实验动物、临床服务、智慧医疗、AI数据服务等多个细分领域，共释放200余个优质岗位，招聘总人数超过1500人。
主会场结束后，活动同步采用“线上+线下”联动模式开启专场招聘会。设置特色展区，提供人才对接、政策服务、生态洽谈等全方位服务，同时依托“川e就—四川大学生就业服务平台”“就在成都直播带岗”等平台开展云上招聘，实现人才对接高效化、覆盖广泛化。
“这次招聘有很多岗位都和我的专业匹配。”来自四川城市职业学院的学生欣喜地表示：“刚刚我已与心仪企业达成初步意向，十分感谢此次活动主办方提供的机会，未来我将扎根蓉城，为生物医药产业发展贡献力量。”
成都东部新区将以未来医学城为试点，持续深化“政园校企地”人才引育机制运行，通过清单化管理、品牌化项目落地，推动人才引育与生物医药产业发展同频共振，吸引更多英才汇聚蓉东、筑梦未来，为成都打造具有全球影响力的生命健康产业高地提供坚实人才支撑。
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