川观新闻记者 王型芳 文/图
10月，五粮液、泸州老窖、舍得酒业3家川酒头部企业迎来高管人事调整。其中，五粮液、泸州老窖各有高管履新，舍得酒业公司副总裁辞任。
一直以来，四川白酒产量规模位居全国第一，拥有多家名酒企，近期川酒头部企业人事频繁变动，释放出哪些信号？又将带来哪些影响？
10月3家川酒企业高管变动
10月7日下午，宜宾五粮液股份有限公司发布公告称，公司董事会聘任华涛为公司总经理，蒋文格不再担任公司总经理职务。
图据五粮液官网
10月8日，舍得酒业发布公告称，公司副总裁王维龙因个人原因辞职，辞职后不再担任公司任何职务。
10月18日，泸州老窖集团有限责任公司发布公告称，廖俊任泸州老窖集团有限责任公司党委副书记、副董事长、总裁。
图据泸州老窖官网
公开资料显示，五粮液和泸州老窖履新的两位高管都是“70后”，有着丰富的基层实践经验和大型国企的管理经验。
与五粮液和泸州老窖高管履新不同，舍得酒业副总裁王维龙于10月离职，按之前的相关公告，王维龙的任期应于2026年9月20日结束。业界注意到，上半年舍得酒业业绩下滑，王维龙的离任引发业界高度关注，目前舍得酒业暂未官宣王维龙的接任者。
记者梳理发现，今年以来川内多家酒企高管频频变动，除了10月3家川酒企业高管变动外，郎酒、水井坊、泸州老窖、五粮液在过去几个月均有高管变动。
对此，中国酒业独立评论人肖竹青接受川观新闻记者采访表示，酒企密集出现高管调整，一方面是控股股东和上级部门期望酒企配备优秀管理人才，强化对企业的管理。另一方面也说明在整个白酒行业承压周期，来自股东层面和上级部门的关注度越来越高。
“70后”接棒 酒业核心高管逐步年轻化
人事变动影响着一家公司的战略布局和发展方向。除了川酒企业，今年全国多家酒企管理层也在发生变动，包括茅台、习酒、国台酒业、伊力特、汾酒等知名白酒企业。
从这一轮人事变动来看，管理层逐步年轻化，更多“70后”成为公司一、二把手。除了近期履新的五粮液、泸州老窖两位高管，贵州茅台董事长张德芹、贵州习酒董事长汪地强、湖南酒鬼酒董事长高峰、山西汾酒副总经理张永踊等，均为“70后”。在民营酒企中，也有不少年轻“酒二代”走上台前，酒业核心高管逐步年轻化成为趋势。
在不少业内人士看来，年轻管理层上任，肩负着“稳局”与“破局”的重任。近两年来，白酒行业进入深度调整期，酒类有效需求下降，行业竞争加剧。企业频繁的人事更迭背后，反映出白酒行业内部寻求变革的急迫性。
公开消息显示，甫一上任，华涛就和五粮液集团（股份）公司党委书记、董事长曾从钦分别带队前往安徽、湖北、甘肃、浙江、上海、北京、河南等地开展市场调研，通过拜访五粮液经销商、走访五粮液专卖店和终端、听取营销大区工作汇报等方式，详细了解五粮液和五粮液浓香酒的产品销售、品牌打造等情况，认真倾听和收集经销商、联谊会、顾问团的意见和建议，快速了解白酒市场一线情况。
业内人士分析认为，年轻高管的上任，将推动白酒行业在转型升级中走向年轻化。统计显示，1985年至1994年出生的人群正在成为新的白酒消费主力，占比达34%。如何拥抱年轻消费者，打破固有消费圈层，探索品牌年轻化之路，成为当下白酒企业的时代课题，这也是摆在管理者面前的重大课题。
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