近日，四川省委老干部局召开省级银发人才库工作联系会议，深入学习贯彻全国、全省老干部局长会议精神，进一步加强省级银发人才库工作，推动银发力量更好赋能全省老干部工作高质量发展。会议通报了省级银发人才库工作开展情况，并就做好下一步工作收集了意见建议。
会议指出，建好用好省级银发人才库，是贯彻落实中央和省委决策部署，深入实施人才强省战略、推进老干部工作高质量发展的必然要求；建立银发人才工作联系机制，是破解当前银发人才作用发挥瓶颈，实现重点工作精准对接的有效途径。要深刻认识银发人才工作的重要性，把握银发人才工作的重点，把银发人才工作与与省委、省政府的中心工作，与各联系部门的重点任务结合起来，把银发人才的优势转化为推动四川经济社会发展的磅礴力量。
会议强调，各联系部门要切实履行好联系工作职责，对接联络好本领域银发人才，根据他们的专业特长、身体状况、个人意愿等，结合本部门本领域“十五五”时期发展趋势和重点工作，找准银发人才发挥作用的切入点和着力点，积极创造条件，组织本领域银发人才参与本部门重要活动，或围绕部门重点工作开展调研座谈、建言献策等，让省级银发人才库真正“活”起来、“用”起来，让老同志们的智慧经验在谱写中国式现代化四川新篇章的征程中持续闪光。
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