川观新闻记者 陈昊

9月1日，川观新闻记者从成都市人社局获悉，自今年6月成都市启动“百日万企高校毕业生等青年系列招聘活动”（简称：“百日万企”系列招聘活动）以来，全市共开展线上线下各类招聘活动784场，参加用人单位1.58万家次，发布就业岗位32.62万个。

成都市人社局相关负责人介绍，“百日万企”系列招聘活动期间，该局紧抓高校毕业生“在校关键期”“离校窗口期”“帮扶攻坚期”，通过开展“六进校园”、百日万企招聘、结对帮扶等就业服务，助力高校毕业生等重点群体求职就业。

“百日万企”系列招聘活动通过线上线下相结合的方式进行。在线上，成都市人社局通过“宜业成都”就业供需公共服务一体化平台打造百日万企主会场，结合成都公共招聘网、成都人才网、各区（市）县就业部门招聘小程序等线上招聘平台，广泛发布适合高校毕业生等青年求职者的岗位信息，实现招聘活动不停歇；在线下，成都市人社局结合高校毕业生特点，针对性地开展“小而精”“专而特”小型招聘会，做到月月有专场，周周有招聘，时时有岗位，进一步促进高校毕业生就近就地就业。

同时，成都市人社局围绕“建圈强链”重点企业用工需求，联合6家招聘平台，推出新能源、新消费、数字经济、汽车制造、智能终端以及国企等机构专场招聘会，邀请超过300家用人单位参加，提供就业岗位7300余个，帮助企业缓解用工难题，为求职者提供就业机会。

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