苟磊 川观新闻记者 夏芯
“两年前的容错纠错处理，让我更加深刻地感受到了组织的严管厚爱。”今年4月，雅安市荥经县花滩镇相岭村党总支书记、村委会主任王某通过“四类人员”选拔成为该镇一名事业单位人员。近日，谈起两年前差点被问责的事，王某忍不住感叹。
2022年，相岭村成立的村资公司承揽了村里“厕所革命”“小湿地”2个工程项目，但因启动资金不足，项目推进滞后。在未召开村民大会的情况下，王某同其他6名村干部商议，违规将11万元集体资金借给村资公司。项目竣工后，借款如数归还。
王某等人属于违规决策，但鉴于初衷是为了推进项目建设，且并未从中牟取私利、造成严重后果，荥经县纪委监委决定对王某等人进行容错纠错处理，责令花滩镇党委给予批评教育。在容纠并举、宽严相济之下，王某认真吸取教训，以规范履职为前提，不断推动改善乡村基础设施条件，发展壮大集体经济，带动群众增收致富，得到大家的一致肯定。
为担当作为者撑腰鼓劲，雅安市纪委监委出台激励担当作为十条措施，对党员干部在干事创业、改革创新过程中出现的失误、错误进行综合客观考量，为党员干部改革创新、干事创业提供政策支持，近年来已依规依纪给予从轻、减轻、免予处分246人。
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