外卖骑手、网约车司机、网络主播们，好消息来了！人力资源社会保障部最近发布《新就业形态劳动者权益保障办法（征求意见稿）》（即日起至11月8日向社会公开征求意见），给咱们新就业形态劳动者提供了一份实实在在的保障清单。其中，新规明确，正常干活，报酬不能低于当地最低工资标准。连续工作4小时，就得让人适当休息一下，不能一直连轴转。禁止算法歧视，停止派单、封禁账号等涉及咱们劳动者重大利益的决定，不能由算法自动拍板，必须经过人工审核。还有哪些规定？政策翻译机为你翻一翻。
文案 王桃 数字主播 陈玉萱 剪辑 周宝 美术 杨璐嘉
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不会休息就不会工作，劳逸结合，张弛有度！
算法退后，人权向前，这才是进步。
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新规直击痛点，让算法“讲人情”、休息“有保障”。从反歧视到保底线，这份清单为新业态劳动者撑起“保护伞”，让技术更有温度，让劳动更有尊严。
及时出台相关法规，切实保障劳动者的合法权益。
留得青山在，不怕没柴烧