文/徐骥 刘麒
三月的宜宾市翠屏区永兴镇，春阳暖照。一支由市、区人社部门组成的就业创业服务小分队，穿行在乡间道路和企业车间，将就业创业政策“春风”送到基层一线。
在宜宾山勾勾农业科技有限公司，机器的轰鸣声与工人忙碌身影交织成一幅火热的劳动画卷。服务队走进生产车间，与企业负责人深入交流，详细了解企业的发展情况。“返乡创业有哪些政策需要落实？带动就业的效果怎么样？”每到一处，服务队都问得仔细、听得认真，对企业通过“公司+基地+农户”模式吸纳周边劳动力、帮助困难群众就业的做法给予了高度关注。
离开宜宾山勾勾农业科技有限公司，服务队来到王庙村的大棚蔬菜种植基地。一座座整齐排列的温室大棚在阳光下熠熠生辉，棚内绿意盎然，蔬菜长势喜人。“基地每天需要多少用工？都是周边村民吗？工资怎么结算？”服务队成员蹲在田埂边，与正在劳作的村民和基地负责人拉起家常。
在高寺村，服务队实地察看冷库建设规模和设备安装情况，围绕冷链物流项目如何更精准地对接本地劳动力、吸纳就业，以及后续运营用工规范、社保参保等问题，与村干部和项目负责人进行深入交流。一路走，一路看，一路议。服务队将政策宣讲台搬到了企业会议室、搬到了大棚边、搬到了冷库前。
结合调研中收集的情况，服务队现场梳理问题清单，并开出了“良方”。并表示，要持续强化创业带动就业的倍增效应，深入挖掘和培育更多返乡创业典型，落实落细创业担保贷款、创业补贴等扶持政策，鼓励龙头企业发挥示范引领作用，让更多村民实现“家门口”就业。要着力提升劳务组织化程度，依托永兴镇及周边的规模种养殖业、合作社等载体，健全劳务服务体系，精准对接用工供需，同时紧扣产业发展需要，开展“订单式”、定向式技能培训，送培训上门，提升人岗匹配的精准度。要不断优化人社公共服务，变“人找政策”为“政策找人”，主动深入企业、深入田间地头，送政策、送信息、送服务，及时打通政策落实的“最后一公里”。
乘着“宜业宜宾·就业创业”行动的“春风”，翠屏区将以更加精准的服务，让更多群众的幸福在“家门口”稳稳托举。
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