文/宋凯
12月24日，成都交子金融梦工场综合服务区内，“春晖”创新创业城市行（成都站）活动拉开帷幕，近80名海外留学人才带着梦想与才华，同这座“公园城市”实现“双向奔赴”。本次活动由教育部留学服务中心主办，成都市委人才工作领导小组办公室承办，汇聚了科研院所、企业代表和投资机构，通过政策推介、精准洽谈和深度参访，展现成都的人才发展价值生态。
作为国家级“春晖计划”的重要落地举措，此次活动不仅是人才引进的桥梁，还是成都向全球英才发出的诚挚邀请。教育部留学服务中心相关负责人表示，“春晖计划”自1994年启动以来，已成为鼓励在外留学人员回国开展学术交流、科研合作和创新创业的品牌项目。近年来，通过创新创业大赛和城市行活动，已帮助无数留学人才将项目落地，推动人才、智力和成果回流祖国。而成都站的举办，正是这一计划在西部创新高地的生动实践。
精准对接
政策暖心 产才融合迸发活力
活动伊始，推介会点燃了现场氛围。成都市委组织部（市委人才办）相关负责人系统阐释了成都围绕建设“五中心五地”、构建现代化产业体系和实施“立园满园”行动所打造的全链条人才支持服务体系。从A到F类人才的购房补贴，到落地优惠政策，都在一本《成都人才政策手册》中。
投资机构和用人单位代表也纷纷分享了成都的创业投资和就业环境。一位留“蓉”留学生代表以亲身经历讲述了城市的宜居宜业魅力：“成都不仅是公园城市，还是创新沃土。这里的人才政策务实暖心，产业布局前瞻清晰，与个人的专业所长高度契合。”
为了精准对接海外人才需求，成都市委人才办邀请了66家知名高校、科研院所和民营企业，提供187个优质岗位。活动采用“闭门集中洽谈”方式，让留学人才与用人单位面对面交流，推动“人岗匹配”。同时，成都科技创新投资集团和“成都人才创新创业基金”等投融资机构参与，通过“创业闭门洽谈会”，深入了解留学人才的项目和落地需求，精准嫁接“创业项目+创业投资”。
在洽谈现场，海外人才热情高涨。牛津大学二年级博士程祎琛，是本次“春晖杯”创新项目入选者，对成都人才引进力度赞不绝口。“成都在人才引进方面走在前列，不仅政策力度大，生活幸福感也很高。作为内蒙古人，我觉得成都四季适宜，是一个充满吸引力的城市。成都的医学建设全国领先，我对这里的医院发展和社区医疗很感兴趣，希望能去三甲医院和社区医院观察学习。”聚焦医疗领域的程祎琛特别提到成都的“安逸”氛围，“安逸指的是营造的自由环境，让年轻人才更有创造力，迸发更多丰富想法。成都的医疗机构支持，尤其在数据合作方面，能给我很多赋能。”
陈榆是荷兰格罗宁根大学行为经济学博士四年级学生，担任荷兰学联主席和国际组织中欧绿色科技产业联盟秘书长，已连续两年参与“春晖计划”活动，这次他带领20余位海外高层次人才来到成都。他感慨：“每次来成都，都感受到日新月异的变化，尤其是国际化程度的提升。”陈榆的研究聚焦健康行为对慢性病管理的作用，开发了针对2型糖尿病患者的小程序服务平台，并计划与华西医院等机构合作，推广慢性病管理模式。“成都是人口大市，很契合我的专业。”此外，他还希望发挥社团作用，协调国际资源与成都对接，提升城市国际化水平。陈榆带来的海外人才覆盖生物医药、人工智能、先进材料和数字经济四大领域，他表示：“前期市委人才办已为他们匹配岗位，今天的对接非常有针对性，大家很有意向落地成都。”
比利时根特大学机电工程专业博士李翼飞是首次来成都。翻阅人才政策手册后，他被政府的诚意所打动。“册子介绍得非常详细，能看出成都市对人才的支持与渴求。”最打动他的是成都的活力，“之前印象中成都巴适悠闲，来了才发现人流量大、年轻人多、工作制度活力十足。”作为江苏南京人，李翼飞从小就喜欢成都。“从小看报道，觉得适合生活。如今的成都经济活力强，可以为我们提供更多的机会。此外，人文、自然、政策环境也很周到。”李翼飞将这次活动比作与成都的“网友奔现”，“多年想来，通过这次机会有了更真实的体验。”李翼飞的专业是智能制造，他已初步找到意向单位。
用人单位也积极响应。天府锦城实验室HR介绍，该实验室由成都高新区和四川大学共建，聚焦恶性肿瘤、心脑血管代谢疾病、神经系统疾病及AI赋能。该HR表示：“我们欢迎卓越、杰出和青年人才加入，将提供中西部极具竞争力的薪酬，每年三十万元到六十万元，还有美食阁、人才公寓、通勤巴士等福利。”
北京大学成都前沿交叉生物技术研究院HR表示：“我们需要具有生物医药、人工智能、数学物理等背景的人才。高层次人才薪资面议，助理岗位年薪从十几万元到二十万元。”而天府绛溪创新实验室HR表示：“重点引进计算智能方向海外高层级人才。我们有11个中心，承接四川省人工智能训练场建设。博士待遇30万元以上，到2026年计划招20余名博士。”西南石油大学人才招引负责人说：“我们是国家‘双一流’大学，理工科均衡发展。有很多海外博士咨询，学校和成都吸引力大，主要招聘石油工程、机械、电子、文法、财会、化工等专业。”
实地参访
创新脉搏 硬实力触手可及
活动不止于洽谈，还安排了实地参访，让海外人才亲身感受成都的创新创造“硬实力”。成都市委人才办精心规划路线，从中国成都留学人员创业园，到低空经济、人工智能、生物医药等领军企业，再到产业园区、校地协同平台、重点实验室和高能级创新平台，一路展现成都的科创活力。
参访中，留学人才深入园区，触摸“硬科技”的脉搏。创业园专注于孵化留学人才项目，提供从想法到落地的全链支持。一位参访者感慨：“这里氛围浓厚，有助于我们筑梦圆梦。”在人工智能企业，人才们看到前沿应用；在生物医药实验室，感受到产业发展的良好态势。参访路线如同一场“创新之旅”，让海外人才从抽象认知转向真实体验。
创业闭门洽谈
项目落地 梦想起航
创业闭门洽谈会是活动亮点，留学人才路演项目，投融资机构现场对接。慧创悦行文旅AI项目代表廖炜分享了他的创业故事。作为海外华人，他热爱旅游，发现人们从自然风景转向文化历史的痛点：“年轻时逛风景，年纪大了就想了解背后的文化，但理解成本相对较高。因此，我用人工智能生成漫画讲解旅游文化，让大家兴趣盎然，然后再规划旅行。”廖炜的项目在美国市场起步，覆盖了150多个景点。他希望把这类项目带回国内，计划与成都文旅集团合作。
活动现场，成都以“真金白银”的政策和全生命周期服务，夯实人才根基；以“拼搏创新”的特质和“快慢相宜”的节奏，营造安居乐业氛围。这种“硬实力”与“软环境”结合，是成都吸引人才的独特密码。成都将紧扣“五中心五地”目标，提升支持服务，邀请全球英才共书新篇，绘就中国式现代化蓉城画卷。
据了解，“春晖计划”自1994年启动以来，通过科研资助、学术平台和创新创业活动，支持在外留学人员回国交流合作、创业考察。近年来，创新创业大赛遴选高水平项目，提供路演、投融资服务；城市行活动推动项目落地，促进人才、项目、资本与城市融合。本次成都站活动，正是这一计划的生动体现，助力海外人才筑梦蓉城。（成都市委人才办供图）
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