川观新闻成都观察 李冉东
“快递员岗位的薪资能再介绍下吗？”“简历这里还需要怎么优化呢？”10月30日下午，武侯区总工会2025年“新就业・新机遇・新成长”新就业群体专场招聘活动在成都市武侯区新希望大厦广场拉开序幕。
岗位优质多样，就业“触手可及”
招聘展位前人来人往，成都某物流企业招聘专员张女士正忙着递上岗位需求表。展位上，招聘简章清晰标注着岗位职责、薪资范围和联系方式，看到有求职者感兴趣， 张女士立刻上前主动询问，耐心介绍岗位招聘具体要求和晋升路径，通过“一对一”深入沟通，精准搭建供需对接“桥梁”。
某母婴护理正在向求职者介绍岗位。
“今天逛了一圈，岗位还是很多，希望能找到自己满意的岗位。”求职者小王这样表示。据介绍，本次招聘会邀请了四川京邦达物流科技有限公司、成都明羽母婴护理有限公司等25家企业，为求职者提供优质岗位706个。
线上线下融合，畅通就业渠道
“扫码后点这里上传简历，后续有面试通知会直接发你手机。”在“码”上就业服务区，工作人员为大家介绍“线上投递指南”，不少求职者边看指南边扫码，有人还掏出手机拍下岗位二维码：“今天没带简历，线上投也方便，回家还能再看看其他岗位。”
求职者正在查看岗位。
除线上报名外，武侯区总工会还进一步拓展招聘就业渠道，通过工会驿站“招工小站”，及时发布企业用工需求，为职工提供便捷高效的优质服务，切实打造线上线下职工就业服务阵地。
多元服务区域，提供暖心服务
活动现场还设置了多元服务区，为求职者提供暖心服务。法律咨询台前，《工会法》《职工维权手册》等资料依次摆放，专业律师现场解答工资拖欠维权问题。另外一边，在职业指导区，指导老师对求职者简历逐项指导修改。现场还邀请非遗代表性传承人现场展示糖画及捏面人制作工艺，在给大家带来欢乐体验的同时也缓解了求职压力。
“招聘会不止找工作，更要通过优质服务让大家感受到‘娘家人’的温暖。” 武侯区总工会相关负责人表示，为了更好地服务求职人员，现场还贴心准备免费饮用水、应急药品等物品。下一步，将持续聚焦新就业形态劳动者需求，搭建更加多元、规范、便捷的就业服务平台，针对性开展定制化、专业化的招聘活动，让劳动者们在“新就业”的赛道上，找到属于自己的新机遇。
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