“《税企合作遵从备忘录》签订后，不仅可以借助税务部门的专业力量解决涉税问题，帮助企业健全内控机制，形成税企共治税收风险的长效机制。”3月18日，中国石油化工股份有限公司中原油田普光分公司计划财务部负责人张文举说。
近年来，达州税务通过构建“税收共治、风险共防、合作共赢”的立体化税收治理格局，多维度协同提升治理效能，全链条建立风险防控体系，不断激发企业内生发展动力。
互信合作：让企业更有“平等感”
税务干部辅导大企业办税
“与税务机关在平等自愿、互信合作的基础上签订《税企合作遵从备忘录》，税企关系由传统的管理与被管理的关系变为在法律面前平等的关系，以契约的形式明确双方权利义务，有利于促进企业健康发展，构建更加和谐的征纳关系。”张文举说。
大企业的依法纳税能为整个行业树立正面榜样，辐射带动整个行业健康发展。加入税企协调机制的大企业主动承诺，将通过要求上下游企业规范开具和接收发票，在采购和销售环节优先选择核算规范、纳税信用等级较高的企业等措施，带动上下游企业主动遵从税法。
事前辅导：让企业更有“参与感”
近年来，达州税务利用“互联网+”思维，建立企业微信群，利用征纳互动平台，加强税企互动，实现问办协同，让纳税人更有参与感。
“经过辅导，我们‘六税两费’减半政策退税金额7000多元。”四川赣锋锂业有限公司财务负责人彭佳浩介绍。
税务干部在四川赣锋锂业有限公司查看生产经营情况
彭佳浩介绍，公司新签约项目刚落地时，对各项税费的减免政策不是很精通，全部按照全额缴纳，对后来实行的电子税务局界面操作及政策申请更是一头雾水。
得知情况后，宣汉县税务局第一时间组建税务项目落地服务专班，实施项目全生命周期服务，“税务管家”每个月到企业进行一次现场走访，定期向企业及时宣传最新税费优惠政策，同步了解企业生产经营情况，收集困难和意见建议，建立问题台账推动问题办结。
事中服务：让企业更有“幸福感”
近年来，达州税务聚焦重点项目建设涉税需求，建立“定制式”服务专班，为大企业量身定制税费服务方案。
达州钢铁集团生产活动现场
2022年6月，达钢搬迁升级项目正式启动建设。达州市税务局组织大企业管理骨干成立服务专班，制定《达钢搬迁项目涉税服务专班工作方案》，结合达钢集团下属8个成员企业财务人员等信息，制定服务联系卡，打造“定点联系、动态跟进、有效反馈”的“闭环式”运行规范。开展“一对一”精准税收政策提醒、辅导和“点对点”个性化服务，就方大达州钢铁集团研发费用加计扣除、资产损失扣除、亏损调整等重点事项，针对性开展汇算清缴涉税辅导，调增相应扣除项目。
时任达州钢铁集团财务总监的黄俊娇说，达州税务认真分析企业的具体问题，在土地补助资金管理、搬迁补偿收入确认等方面提供税收政策辅导，根据企业不同建设时期的具体涉税困难，提供详细的涉税辅导，有效降低企业的涉税内控风险，助力企业高质量发展。
事后体检：让企业更有“安全感”
达州税务坚持把税源监控工作贯穿大企业定制服务全过程，通过对企业各项数据进行筛选、分析和应用，精确定位企业内部控制风险，实现风险问题“全面体检”“综合诊断”“精准监管”。
据介绍，在对银行业大企业开展专项事后管理和整体风险分析时，一方面对高频风险开展专项风险管理，了解企业相关业务流程、内部控制制度、财务核算方法，着眼企业制度体系上的薄弱环节，开展专项风险管理，提升银行业税收征管质效；另一方面提升银行自我遵从能力，探索建立高效的税企监督与反馈机制，通过税企高层对话、开展政策辅导等方法，进一步加强企业财务人员对税收政策理解，强化银行对税收工作的重视程度，有效增强企业税务管理能力，自觉优化内部税收管理流程、前置内部税收管理环节。2024年，辅导银行业补缴税款2559万元，有效降低涉税内控风险。
成果运用：让企业更有“获得感”
近年来，达州市税务局利用纳税信用，创新推出纳税信用等级提升行动，实施“纳税信用A计划”。通过将纳税信用转化为企业的信用资产，先后推出了税金贷、税农贷、云税贷、税务贷等13种“银税互动”信贷产品，受惠范围由纳税信用A、B级扩大到M级。
达州永正科技有限责任公司2022年度纳税信用评价结果为B级，通“纳税信用A计划”，2023年度纳税信用级别提升为A级，2024年顺利获得了200万“银税互动”类贷款。公司法定代表人叶时稳介绍：“企业纳税信用级别提升给企业带来更好的融资机遇，扩大企业贷款渠道和额度，纾解企业资金困境。”
2024年，达州市税务局在纳税信用等级提升、规范企业经营管理、满足企业融资需求等多方面持续发力，全市16家商业银行共发放“银税互动”贷款24.15亿元，惠及企业2836户次。（杨述伟/文，达州市税务局供图）
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