2月5日上午
合肥市为企服务
新春劳务对接仪式
在联宝科技举行
600余名省外务工人员
抵达联宝科技入企上岗
为助力经济开门红春节后，合肥市人社部门开展“接工送岗”系列活动确保重点企业节后复工达产2月5日当天合肥市组织高铁、大巴等专列、专车集中接送务工人员5000人次
集中接送务工人员5000人次
当天上午，在联宝科技举行的对接仪式活动现场，600余名务工人员分别从云南、河南、河北等地齐聚合肥，并收到了合肥精心准备的新春大礼包。
活动现场发放的新春大礼包。
乘坐免费大巴车从河南洛阳抵达合肥，前往联宝科技入职的王营旭非常激动：“合肥这些年发展势头非常好，上升空间比较大，薪资待遇有保证。我之前来过合肥，这次看到联宝科技招人，毫不犹豫就来了。”
来自河南驻马店的罗鑫是第一次来合肥，等不及乘坐免费大巴，罗鑫早早地买了高铁票提前两天就来到合肥，“合肥有很多电子企业，这边生活环境和工资待遇都很好。”
“今天是首场‘接工送岗’活动，这样的活动会一直持续到二月底，涵盖到全市所有重点产业链企业。”合肥市人社局副局长刘峰介绍，通过专车、大巴点对点来“接工送岗”，并提供交通费补助，2月5日当天，全市人社部门开展“接工送岗”新春为企服务劳务对接系列活动，集中接送务工人员5000人次。
2月5日，“接您上岗”合肥市为企服务新春劳务对接仪式在联宝科技举行。
频出暖招实招助力返岗复工
上班第一天，合肥市集中接送务工人员5000人次。亮眼数据背后是合肥市提前谋划，积极开展春节前后企业用工服务保障。
记者从市人社局获悉，合肥市聚焦发展所需，瞄准劳动者所盼，提前谋划，精心组织，集中开展稳用工促复产助力经济开门红专项服务行动。
在政策支持方面，合肥市推出多项“暖心”举措，抢抓春节稳岗扩岗关键期，成立“稳用工开门红”工作专班。春节前出台《合肥市迎新春提信心促发展若干政策措施》，对一季度新招用在肥就业外市籍人员的企业与员工给予各600元新增就业补贴；对“点对点”跨省组织员工来肥到岗的本市企业或机构，给予最高80%交通费补贴；鼓励企业吸纳就业，鼓励员工早日返岗。春节后，“接您上岗”保障员工从“家门口”到“厂门口”，确保重点企业节后复工达产，向省外职工传递“合肥温度”，吸引更多省外劳动力来肥就业。
在就业服务方面，合肥市大力开展“稳用工促复产”系列专项行动，全方位提高公共就业服务水平。春节前后，合肥市累计举办春风行动、返乡农民工等400场招聘会。抢抓寒假高校毕业生求职机遇期，举办两场“合肥请您来”，累计提供就业岗位1.5万个，充分激发广大学子来肥就业创业热情。
务工人员领取新春大礼包。
跨区域劳务协作精准输送促就业
提前开展的用工信息摸排和跨区域劳务协作，为合肥企业精准输送了大量务工人员。
合肥市抢抓春节求职用工黄金窗口期，提前部署开展用工信息摸排。春节前，累计梳理重点用工需求清单4.2万条，并通过线上向河南、云南等省市推送发布。结合重点产业链企业、重大投资项目、用工规模较大企业用工需求，合肥市动态调整重点企业用工名录，累计服务440家重点企业春节用工5万人次。
云南省昭通市拥有301.1万农村劳动力，在安徽省就业的昭通籍劳动者有1.6万人。经过多次交流沟通，合肥市人社局积极行动，于去年底搭建了沪(闵行)皖(合肥)滇(昭通)三方劳务对接平台。
省外劳务协作工作如火如荼，省内也“不甘落后”。1月21日下午，合肥都市圈劳务协作联席会议召开，并签署了《合肥都市圈劳务协作框架协议》。
据介绍，春节前，合肥市组织企业赴合肥都市圈寿县、霍邱县、凤台县等地开展专场招聘；春节后，合肥市组织比亚迪、格力等重点企业省内赴安庆市、阜阳市，省外赴云南省昭通市、河南省平顶山市等地开展劳务对接，累计提供岗位1.2万个，有序引导外地劳动者来肥就业。
文字 | 合肥通客户端-合报全媒体记者 周洪 通讯员 陈晨 范家生
摄影 | 合肥通客户端-合报全媒体记者 高勇
剪辑 | 全媒体编辑 何姗姗
编发 | 全媒体编辑 周巧
一审 | 周巧；二审 | 束芳；三审 | 汪竞
【未经授权，严禁转载！联系电话028-86968276】
