川观新闻记者 周显彬
4月29日，五粮液产业工人队伍建设改革工作推进暨五一表彰大会召开，表彰“四川工匠”及各级“五一劳动奖”获得者、“工匠苗圃”优秀技能带头人及学员，为新建苗圃“培优”带头人及“春芽”计划试点单位授牌。
（图片由五粮液提供）
五粮液集团（股份）公司党委书记、董事长曾从钦说，过去一年，五粮液推进产业工人队伍建设改革取得重要成效，在“产改”试点、传承培育、竞技提升等工作上成效明显，为“十四五”良好开局提供有力支撑。
据悉，五粮液以酒业为主，同时涵盖智能制造、食品包装、现代物流、金融投资、健康产业等产业板块。今年，除了酒业板块之外，五粮液集团旗下普什集团有限公司被授予四川省“五一”劳动奖状，环球集团有限公司、普什联动科技有限公司被授予宜宾市“五一”劳动奖状。此外，曹鸿英、屈万聪、彭成民、卢禹航、程江、陈乔等优秀劳动者受到表彰。
五粮液于2019年启动“工匠苗圃”计划，目前已从最初建立的4个扩展为16个，技能带头人和成员增长到282人，涉及酿酒、制曲、勾兑、原检、酒体设计，以及机械制造和制瓶成型等板块，累计开展集中培训133期，参训3000余人次。
在当天的表彰大会上，五粮液还宣布了《关于开展五粮液“工匠苗圃”职工职业技能提升工程“培优”“春芽”计划的决定》，指明了五粮液下一步工匠人才培养的方向。
据介绍，五粮液将开展“名匠”树标杆、“菁英”储尖子、“育苗”带中间、“春芽”补短板四大计划，推动“工匠苗圃”与技能等级自主认定、劳动和技能竞赛等深度融合，稳步推进梯级人才培育，打造一支与高质量发展相匹配的产业人才梯队。
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