(文/关爱明天全媒体记者 李尚凝)红色军魂,凝结着人民军队对党忠诚、坚毅担当、无私奉献的精神底色,是滋养青少年理想信念、锤炼意志品格最为鲜活厚重的育人宝藏。广大老战士作为关工委“五老”队伍的重要力量,在开展青少年思想政治教育和国防教育中肩负着独特使命。如何把这笔宝贵的红色资源用足、用活、用出长效?本期《关爱明天》邀请四地关工委负责人,从队伍建设、短板破解、机制健全三个维度,分享各地军魂育人的创新实践与未来规划。
本期访客:
遂宁市关工委副秘书长 刘顺祥
成都都江堰市关工委常务副主任 杨国彬
乐山市市中区关工委常务副主任 徐显龙
绵竹市关工委副主任、青少年国防军事教育教练班总教练 尹荣新
深挖军魂育人价值 凝聚育人队伍
《关爱明天》:怎么理解军魂是宝贵的红色育人资源?本地关工委应如何用好这一资源?
尹荣新:部队铸就的忠诚、坚毅、奉献、担当的军魂,是赓续红色血脉、培育时代新人最鲜活、最有温度的育人资源。为吸纳退役军人、老战士充实“五老”队伍,我们全域摸排建强人才库,分类建立台账,划分宣讲、实训、国防体验三类人才;组建专业化军教队伍,成立青少年国防军事教育教练班,从人才库择优遴选作风过硬、技能扎实的老兵入驻;暖心服务留住人才,通过上门走访、座谈沟通动员老兵投身育人工作,为教练员统一发放聘书、配备训练服装、模拟兵器等器材。
徐显龙:军人“不怕牺牲、艰苦奋斗”的作风,是培养青少年坚韧意志、责任担当的生动教材。多年来,我区关工委重视筛选政治立场坚定、身体条件允许、有教育热情的老战士和退役军人,在主动对接意向人员,了解其专业背景、时间精力及参与意愿的基础上,积极探索吸纳老战士、退役军人加入“五老”队伍的实践路径。如今,黄继光生前战友、抗美援朝老英雄周继成,南京雨花台革命烈土吴振鹏的女儿王行等都是区关工委宣讲团成员,他们的宣讲深受青少年欢迎。
刘顺祥:红色军魂凝聚着我党我军的初心本色,积淀着中华民族优良意志品格,蕴含深厚的思想育人价值。为做实军魂传承教育,遂宁市关工委从各县(市、区)、市直园区遴选优秀参战退役老战士、退役军人,组建专属“五老”宣讲队。聚焦长征精神、抗美援朝精神、老山精神、党史国史及二十大精神等核心内容开展宣讲,实现军魂传承有队伍、有课程、有载体。
直面短板不足 精准破解难题
《关爱明天》:在老战士开展青少年思想引领的关工委实践中,哪些方面还有待提高?如何针对性破解?
徐显龙:工作推进中主要存在两大短板:一是教育形式较单一,多以单一讲座、集中宣讲为主,缺乏场景化、沉浸式体验设计;二是传播能力滞后,多数老战士擅长传统教育模式,较少掌握青少年喜闻乐见的形式。我们针对性优化升级,提炼老兵戍边、抢险、强军经历中的精神内核,包装成特色战地故事宣讲案例。建立表彰激励机制,颁发特邀讲师聘书、评选最美老兵讲师,提升老兵社会认可度。同时打造国防教育特色素质基地,聘用退役军人担任教官,开设模拟军训、装备体验、战地情景剧等沉浸式课堂,让青少年在实践体验中感悟红色精神。
刘顺祥:工作实践中,的确还有一些不足之处:一是思想认知有偏差,部分退役老兵认为宣讲育人是专业工作,参与主动性不足;二是工作开展不均衡,部分老兵常年外出务工、忙于个人事务,参与关工委活动时间少、频次低;三是工作创新不足,存在思维定势,教育形式老旧、载体单一。针对以上问题,我们采取“四个一批”举措破局,即领导谈话动员一批、按专长推荐一批、办实事暖心吸引一批、靠事业感召凝聚一批。同时为驻会“五老”落实交通费、通讯费,建立完善激励机制,切实提升全市38名参战退役老兵、退役军人“五老”的归属感与成就感。
健全长效机制 释放军魂育人效能
《关爱明天》:关工委组织如何进一步盘活老战士资源,用好军魂力量教育引导青少年?
杨国彬:一是动员老战士、退役军人积极参加“五老”宣讲队伍,将都江堰市关工委“五老”宣讲总团的总人数增加至200多人,其中老战士、退役军人占总人数的25%左右;二是组建一支退役军人宣讲服务队,以老战士为主,主要参与红色宣讲、青少年政治思想教育、乡村振兴、社会治理等义务服务,让“五老”宣讲更务实、更广泛、更富有成效。
徐显龙:我们将聚焦制度化、品牌化、常态化发展,破解老兵资源零散、传承断档问题。比如搭建红色资源数据库,分层分类收录功臣模范、英烈后代、优秀退役军人资源,按参战年代、身体条件、宣讲特长精准划分岗位,启动高龄老兵红色记忆抢救工程,组建专班上门录制口述视频、采集老物件与史料,建立数字化素材库,留存珍贵红色记忆;建立梯队接续机制,吸纳中青年退役军人、英烈后人组建后备宣讲队伍,推行老战士“传帮带”模式,保障军魂育人事业薪火相传。
尹荣新:未来,我们将以国防军事教育教练班为核心,从队伍、阵地、活动、机制四方面发力,推动军魂育人长效落地。一是扩容提质专业队伍,持续吸纳优秀退役军人充实教练班,常态化开展教学集训与年度考核,壮大红色宣讲骨干力量;二是打造固定实训教育阵地,依托青少年拓展基地划定专属实训区域,打造固定红色课堂,实现国防教育常态化落地;三是构建全年常态化活动体系,寒暑假面向留守、困境青少年免费开放军事体验专场;四是健全多方协同保障机制,深化关工委、退役军人事务局、教体局、镇街四方联动,完善器材、经费、出行、慰问保障体系,常态化选树宣传先进典型,持续吸引更多老兵投身育人事业。
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