“以前总觉得廉政谈话只是‘敲警钟’，这次听完才明白，这更是组织的关心和爱护，时刻提醒我们不能忘了初心，不能滥用权力。”近日，在若尔盖县乡镇和重点部门“一把手”党风廉政集中谈心谈话会上，一句句恳切的叮嘱、一声声严肃的提醒，让参会的“关键少数”深受触动、倍感警醒。
近年来，若尔盖国家公园创建加快推进，“山水工程”、高端民宿集群、低空经济发展等一批重点工作和特色产业项目相继落地实施，项目建设密集推进、资金投入持续加大，廉政风险点多面广，风腐问题易发多发的现实挑战愈发突出。若尔盖县认真贯彻落实《党委（党组）对下级党组织“一把手”开展监督谈话工作办法》，坚持“以上率下”开展谈心，筑牢廉洁从政“预防线”。县委主要负责人与全县各乡镇、县级重点部门主要负责同志面对面交流，坚持把纪律规矩讲在前、把责任要求落实处，督促党员干部树牢“从我做起、对我监督、向我看齐”的自律意识，时刻自重、自省、自警、自励，做到慎独、慎微、慎始、慎终。
针对“一把手”履职用权的关键环节，该县纪委监委持续用好用活《关于进一步加强谈心谈话构建“咬耳扯袖”新常态工作机制的实施办法》，严格落实县级领导带头谈、各级领导分层谈、重点对象坚决谈、纪检监督深入谈的“四谈”工作机制。紧盯重点节假日、干部提拔晋升、关键岗位调整等时间节点，对关键岗位人员进行廉政谈话，充分运用监督执纪“第一种形态”抓早抓小、防微杜渐；督促全县各乡镇、县级部门履行好党风廉政建设党委（党组）主体责任、“一把手”第一责任人责任、班子成员“一岗双责”，教育提醒“一把手”切实把责任放在心上、扛在肩上、抓在手上，不断拧紧责任链条。去年以来，该县纪委监委分层分类开展谈心谈话50余人次，领导干部受教育人数160余人次。
“我们将继续把监督的‘探头’对准群众急难愁盼，通过强化对‘关键少数’的监督，推动各级‘一把手’从严扛牢管党治党政治责任，让监督质效切实转化成牧民群众实实在在的民生福祉。”若尔盖县纪委监委相关负责人说道。
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