近年来，自贡市沿滩区坚持党建引领，紧扣群众需求，切实提升社区治理能力和服务质效。“共治合伙”健全治理体系。探索“共治合伙人”模式，完善街道社区党建联席会议和兼职委员制度，建立需求、资源、项目“三张清单”，构建区域化党建格局。升级“沿义仓”积分平台，设置邻里互助等22类积分项目，实行以善行换积分、以积分享权益。创新聚邻行动，围绕“童趣、青荟、乐龄、善治”主题，开展活动300余场次。“社区经济”弥补治理盲区。探索服务创收，开设七彩课堂、老年健康食堂等，以“低偿+公益”提供家门口服务。借力国企带社区，盘活闲置资产设立自习书吧等，以“租金+股权”实现自我造血。试行慈善惠邻，建立社区慈善基金，形成“捐赠—服务—就业—反哺”可持续闭环。“实训实战”培育治理骨干。建强“社区名师工作室”实训阵地，构建党性教育、矛盾调解等实训场景。组建导师团队，吸纳街道干部、资深社工担任核心导师，聘请民警、律师等作为“飞行导师”。完善课程体系，打造“五源治理”等特色课程，构建“学用转化”的社区治理人才培育生态。

（中共自贡市沿滩区委组织部）

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