10月17日，由吉利学院主办、成都东部新区社会工作部协办、四川省瑞方人力资源管理有限公司承办的“吉刻出发·勇往职前”2025年秋季大型校园双选会举办。300余家优质企业携12000多个优质就业岗位到场选才，近6000名毕业生积极参与，实现了高效对接。
本次双选会汇聚了浙江吉利控股集团、四川省人才发展集团、富临精工等众多国企、上市公司、外企及事业单位，涵盖汽车制造、信息技术、金融、文化艺术等多个热门行业。
活动现场气氛热烈，毕业生积极投递简历，与企业代表面对面交流。“招聘效果超出预期，不到一小时就收到百余份简历。”吉利汽车集团有限公司川渝招聘负责人唐高强对此非常满意。四川孩子王儿童用品有限公司招聘主管张娜介绍，公司此次计划招募50名“龙腾计划”管培生，为学生提供清晰的职业发展路径。
为延伸就业服务链条，瑞方人力在现场设置多功能就业服务区，提供“一对一”职业咨询、简历优化、面试指导及政策解读等服务，并同步举办职业规划讲座，帮助学生提升求职能力。机械设计制造及其自动化专业学生陈枫表示：“职业嘉年华和咨询环节让我对行业选择有了更明确的方向，特别是吉利和领克公司的岗位与我的职业规划高度契合。”
本次双选会创新采用“线下+云端”双轨模式，通过“瑞方云”招聘平台与直播带岗结合，打造24小时不断线的“空中双选会”。主播通过实时演示、在线答疑等形式展示企业文化，毕业生可在线投递简历、预约面试，实现“指尖求职”。据统计，现场累计收到简历约2万份，初步达成就业意向1500多人，毕业生人数与岗位比例达1:2。
吉利学院副校长刘召表示，未来将持续精准研判企业需求和东部新区发展趋势，充分发挥政校企三方优势，深化与优质企业的长效合作。作为四川省首批省本级“就业伙伴”人力资源服务机构，瑞方人力将继续依托数字化服务模式，为毕业生提供专场招聘、职业指导等持续化就业支持，助力人才高质量就业。（李凌）
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