郭元鹏
为适应经济社会发展需要，新版《职业病分类和目录》新增职业性腕管综合征、创伤后应激障碍，直击制造业工人、消防救援人员等群体的职业健康“痛点”。受访工人盼望将颈椎病、腰椎疾病纳入职业病范畴。（见5月12日《工人日报》）
曾经，重复性手部劳损、长时间使用电脑引发的手部不适等问题，往往被视作工作中的“小毛病”，未能得到足够重视。但随着劳动强度、工作模式的改变，“鼠标手”已成为众多行业从业者的“常见病”。根据这一趋势，将“鼠标手”及时纳入职业病目录，体现了国家对劳动者健康权益的高度重视。
不过，职业病目录的完善不能止步于此。随着科技发展与产业结构调整，新职业、新工种如雨后春笋般涌现，一些新的职业健康风险也相伴而生。以网络主播为例，长时间对着镜头说话、保持固定姿势，容易引发咽喉疾病、颈椎疾病；电竞选手长时间高强度训练，手部关节、腰部承受巨大压力。这些健康隐患若长期得不到政策层面的关注与保障，或将影响劳动者的身心健康与职业发展。因此，职业病目录需要加快更新步伐，研判新职业的工作特点与健康风险，将更多与新职业相关的病症纳入其中，为劳动者撑起健康“保护伞”。
值得注意的是，即便在传统职业领域，也仍有许多劳动者的健康诉求未得到满足。正如报道中受访工人盼望将颈椎病、腰椎疾病纳入职业病范畴，这一呼声背后，是无数从事体力劳动、长期伏案工作的劳动者的切身体会。这就要求相关部门在完善职业病目录时，既要“上心”关注新变化，也要“用心”倾听传统职业劳动者的声音。
完善职业病目录，不仅是一个“查漏补缺”的过程，更是推动职业健康保障体系现代化的关键一步。相关部门需敏锐捕捉职业健康领域的新趋势、新问题，让职业病目录的更新跟上时代步伐，让每一位劳动者在工作中更有安全感。
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“鼠标手”纳入职业病了，“颈椎腰椎病”还远吗？
随着信息技术的飞速发展，电脑成为人们工作中不可或缺的工具。长时间使用鼠标和键盘，让“鼠标手”（腕管综合征）成为不少人的困扰。如今，国家卫生健康委员会等部门对《职业病分类和目录》进行调整，将“鼠标手”正式纳入职业病范畴，并将于2025年8月1日起正式实施 ，这无疑是对劳动者健康权益的有力保障，彰显出我国劳动保障网正越织越密。 “鼠标手”在现代职场中并不罕见，其发病率呈逐年上升趋势。长期从事办公室工作、制造业流水线作业等需要频繁使用手腕的人群，都是“鼠标手”的高发群体。其带来的手腕疼痛、手指麻木、无力等症状，不仅降低工作效率，严重时甚至影响日常生活，给劳动者带来极大痛苦。此前，由于“鼠标手”未被明确纳入职业病，许多患病劳动者在维权和寻求医疗补偿时困难重重，自身权益难以得到有效保障。 将“鼠标手”纳入职业病，有着多方面的重要意义。对劳动者个人而言，患病后能依据相关政策，获得及时的医疗救治以及相应的工伤补偿，减轻经济负担和身体痛苦，让他们感受到实实在在的关怀；从企业角度出发，这促使企业更加重视工作环境和劳动条件的改善，积极采取措施减少职业危害因素，比如为员工配备符合人体工程学的办公设备、合理安排工作时间和强度等，这不仅能降低员工患职业病的风险，还能提高员工的工作满意度和忠诚度，进而提升企业的整体效益；从社会层面来看，这一举措有助于在全社会营造关爱劳动者、尊重劳动的良好氛围，推动形成和谐稳定的劳动关系，促进社会的公平正义与和谐发展。 当然，“鼠标手”纳入职业病只是完善职业健康保护体系的一个新起点。在新经济形势下，新技术、新业态、新职业不断涌现，必然会带来更多新的职业健康风险。比如，网络主播长时间直播引发的咽喉和颈椎问题，电竞选手高强度训练导致的手部关节和腰部损伤等。这就要求我们的职业病目录要紧跟时代步伐，加快更新节奏，及时将更多与新职业相关的病症纳入其中，为广大劳动者提供更全面的健康保障。 与此同时，职业病的防治工作是一项系统工程，需要政府、企业和劳动者三方共同发力。政府部门要加大监管和执法力度，确保企业严格遵守职业病防治相关法律法规，对违规企业严肃查处；还要加强职业健康宣传教育和培训，提升劳动者的自我保护意识和能力。企业要切实履行职业病防治的主体责任，主动改善工作环境，为员工提供必要的劳动保护用品和定期的健康检查，建立健全职业病防治制度。劳动者自身也要增强健康意识，掌握正确的工作姿势和方法，合理安排工作和休息时间，一旦发现身体不适，及时就医并积极维护自身合法权益。 “鼠标手”被纳入职业病，是我国劳动保障事业发展的一个生动缩影。未来，期待我们的职业健康保护体系能够不断完善，职业病目录持续更新优化，真正为每一位劳动者撑起一把坚实的健康“保护伞”，让他们在安全、健康的环境中，为国家和社会的发展贡献力量。
“鼠标手”纳入职业病，点赞
希望颈椎病、腰椎病也能纳入