川观新闻·德阳观察 周玉琴
就业是最基本的民生，公共就业服务能力不仅是一个地区社会经济发展的重要指标，也是该地区民生保障水平的重要体现。12月27日，德阳市召开全市公共就业服务能力提升示范项目推进会，会上公布德阳市成功申报全国首批公共就业服务能力提升示范项目城市。
据悉，全国首批公共就业服务能力提升示范项目城市有20个，德阳市通过参加全省、全国竞争性评审，最终从35个城市中脱颖而出，成为全省唯一一个入选的城市，并获得1.4亿元中、省财政补助资金。
作为一个全国竞争性示范项目，德阳如何落地实施？示范意义何在？这些问题成为与会者关注和讨论的焦点。
“这既是一份巨大的荣耀，也是一项难得的机遇。”德阳市政府副市长向赟表示，项目的实施将有助于德阳打造西部地级城市公共就业服务能力提升示范标杆，为全省乃至全国公共就业服务能力提升贡献“德阳经验”“德阳智慧”。
该示范项目落地德阳“来之不易，意义重大”，德阳市人社局局长邹远骏介绍，德阳市人社局将项目作为重中之重，成立工作专班，制定项目时间表，建立每周调度机制，积极思考谋划项目实施思路，并起草了《德阳市2022年公共就业服务能力提升示范项目实施方案》（以下简称“方案”）。
据了解，方案建立包含“高技能人才培育扩容、重点群体就业保障、高质量充分就业试点、返乡创业助力乡村振兴、就业服务组织体系强化、公共就业服务数字赋能、人力资源服务业优化、公共就业服务能力建设创新案例”八大工程、20个子项目的项目库。
同时，围绕技能人才培养、重点群体就业、智慧化服务三大版块，着力推动政策创新、机制创新、平台创新，谋划“高技能人才集约化培养”“打造西部高质量充分就业先行区”“返乡下乡创业先进县乡建设”等8个创新项目。
作为一座重工业城市，德阳如何因地制宜凸显特色，推进公共就业服务品牌化？
据介绍，示范项目在实施过程中，将围绕地方产业特点和需求，加强急需紧缺职业（工种）培训、重点群体就业创业培训和新业态新模式从业人员职业技能培训；围绕德阳工匠城建设，打造一批公共实训基地和技能小镇，探索技能人才培养新模式；构建“产教训”融合、“政企社”协同、“选育用”贯通的培育体系，打造中国（西部）技能人才集散地，形成人才信息互通、发展互动、交融互联的中国（西部）技能人才港；按照“一县多品、一品一策”的思路，多领域培育和挖掘德阳特色劳务品牌。
值得一提的是，为进一步发挥项目资金效益，德阳市还起草了《关于推进高质量充分就业工作的意见》，将示范项目和争创全国高质量充分就业示范区“合二为一”同步实施，全力推动劳动者高质量充分就业。
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