“今天召开的‘升学宴’‘谢师宴’集中治理约谈提醒会很及时,再次为我们敲响了警钟,我保证,一定牢记此次约谈告诫,坚决恪守纪律规矩,绝不违规操办和参与‘升学宴’‘谢师宴’……。国网通江县供电公司员工赵荣说道。

6月14日,国网通江县供电公司开展严禁党员干部员工违规操办“升学宴”“谢师宴”集中约谈暨专题警示教育活动。通过重申纪律和约谈提醒,坚决杜绝违规操办宴席的不良风气。

摸清底数建台账。公司19个党支部全面深入摸排干部员工子女参加2022年中高考情况,建立《2022年公司干部员工子女中高考台账》,并逐级审核签字报公司纪委备案。

集体约谈强提醒。在各基层单位负责人已经约谈提醒的基础上,公司纪委进行了专题集体约谈,重温学习《中国共产党纪律处分条例》《国家电网有限公司员工奖惩规定》和《国网四川省电力公司纪律审查结果运用工作规定(试行)》等法规制度,切实让员工在思想认识上“提格升档”。

共签承诺表硬态。结合公司实际,邀请2022年涉及有子女参加中高考员工家属开展家庭助廉活动,要求大家弘扬廉洁理念和良好家风,努力倡导“廉内助”共筑拒办“升学宴”“谢师宴”的家庭防线。夫妻双方现场共同签订《不违规操办和参加“升学宴”“谢师宴”承诺书》。

“一对一”监督强防控。公司根据干部员工管理权限,实行各级主要负责人“一对一”预控跟踪负责制,通过采取交心谈心、约谈等多种方式,适时对其提醒教育和跟踪监督,多层次强化警醒功效,严守纪律和规定,自觉规范其行为,把带有苗头性的违规吃请、违规操办“升学宴”“谢师宴”消灭在萌芽状态。

通过开展集中专项整治,全面摸排中高考子女员工38人并开展“一对一”约谈提醒,各单位、部门集中学习27场次,开展集中约谈提醒教育1场次、专题警示教育1场次,员工及家属共签不操办“升学宴”“谢师宴”承诺书38份。 (熊跃)