3月25日，大安区组织召开百名干部驻企业优化营商环境行动第四期动员会。区纪委监委、区科技和经信局等营商环境重要部门负责同志，派驻企业负责人和驻企干部共60余人参加会议。区委统战部副部长、区工商联党组书记裴雪主持会议。
区委组织部常务副部长王洪剑对第四期驻企工作做安排部署。一是明确任务，抓好落实。每期的派驻时间为脱产驻企服务两周，持续跟踪服务一年。派驻干部的工作任务有六项，必须坚决落实。二是加强服务，注重实效。派驻干部要学会换位思考、试着换位体验，及时收集问题、反映问题、解决问题，真正为企业排忧解难。三是转变作风，树立形象。驻企干部要高度重视，集中精力，抓好统筹协调，尽力为企业办好事服好务。区委组织部会同区纪委监委、区目标绩效办、区工商联对驻企工作开展情况进行督查并通报，对干部在驻企期间的表现纳入干部年度评先评优和选拔任用的重要参考。
区纪委副书记、监委副主任何治强调，一是要提高认识，在构建亲清政商环境上主动作为，当好营商环境的护航员。二是要转变作风，在拉近政商“亲”距离上担当作为，当好营商环境的服务员。三是要把握重点，在营造政商“清”环境上高效作为，当好营商环境的守门员。希望大家以“功成不必在我，功成必定有我”的毅力和担当，扎实推动干部驻企工作走深走实，推动大安经济实现超常跨越高质量发展。
驻企干部代表、部门代表、派驻企业代表分别在会上作了发言。大家表示，驻企行动把企业和政府紧密联系在一起，拓宽了政企交流交往渠道，让政府更加了解企业，更好服务企业，让企业更加信任政府，享受更多社会红利，共同助推企业持续健康发展。
据悉，大安区百名干部驻企业优化营商环境行动第四期共派驻34名干部分别入驻17户重点企业，累计共派驻干部107名入驻52户重点企业，为企业解决问题118个。
【未经授权，严禁转载！联系电话028-86968276】
