作为最早实行郡县制的地区、古代法治思想的重要实践地,过去的一年,昭化区结合法治思维、德治感召、智治手段,实现了政治安定、社会安全、人民安宁。荣获“2017-2020年度平安中国建设示范县”,连续12年无“民转刑”命案发生,荣获全国信访“三无”县(区),连续4年被省委省政府表彰为平安建设先进县区,连续15年获省级平安铁道线称号。

基层是面对群众的第一线,村、社区治理是末稍治理,这种治理更多的是为群众服务,找准治理与服务的结合点,让群众主动参与治理和服务,形成多元参与、共治共享的基层治理格局。

在昭化区元坝镇青梅路社区党群服务中心,几名小区居民正齐坐一堂,讨论着小区内的整改事务,该社区自构建“1+4+N”多元共治模式以来,群众反响热烈,社区各个组织都纷纷参与到社区治理当中。

昭化区元坝镇青梅路社区党委副书记张洪说:“以小区为单位,以小区党支部为核心,形成了多元共治的现代社区治理新模式。”

昭化区元坝镇青梅路社区还探索出了“出题、选题、议题、答题、阅题”的社区重大事务民主决策“五步走”制度,通过居民下订单,社区两委来执行的模式,充分激发群众参与基层治理的积极性、主动性和创造性。

同时,昭化区还积极践行“枫桥经验”,创新多元纠纷化解机制。昭化古城因商铺、游客多,导致矛盾纠纷多,于是昭化派出所创新推出了“平安店长”治理机制,将古城内店铺划分为20个网格,在每个网格选定一名店主担任“平安店长,积极参与到矛盾纠纷化解、收集民情等工作中,进一步确保矛盾不上交、平安不出事。

昭化派出所所长李姣说道:"昭化派出所建立民警吹哨、店长报到机制,评选政治素质高、道德品行端、经营环境优、治安秩序好的店主担任平安店主,构建党政牵头、公安搭台、部门联动、群众自治的格局。"

昭化区还创新了古城茶话、巡城武士、民警吹哨等新型治理模式,深入践行新时代“枫桥经验”,推动了枫桥经验实践运用和成果转化。