“您好，请问周转池现在能申请么？”
“当然可以，您按照文件上的要求向县人才办、县人力资源社会保障局和我们单位提交申请就行，我们会在下一次编委会统一讨论。”这已经是筠连县委编办工作员苏世华接到的第8个电话。近日，为解决经济高质量发展过程中“缺人才、没编制”的窘境，筠连县委编办将全县事业单位空余编制统筹部署，构建人才编制“周转池”，创新建立紧缺急需高层次人才专项周转编制。
“专项周转编制是紧缺急需高层次人才的绿色通道，目前主要针对引进几个重点领域的专业人才。”筠连县委编办工作员苏世华翻开文件说到“例如市场监管局的检测所已经满编了，但还想招紧缺急需的高层次人才，就可以申请‘周转池’。”
据悉，人才专项周转编制是筠连县结合自身县情实际创新设立的。该编制与现有事业编制性质一致，人事管理和经费支出都按照用人单位现行制度进行，专项周转编制招来的人是由用人单位管理，但编制不在本单位，后面如果用人单位有空编了，会优先用来消化之前使用的人才专项周转编制。当引进的高层次人才流出后，编制由县委编办收回并重新投入“周转池”使用。
“目前，人才专项周转编制主要用于引进现代农业、医疗卫生、创新研发、城乡规划、经济金融、国际贸易、现代物流、信息技术、材料化工、生物医药、工程建设、旅游开发、教育体育等领域紧缺急需高层次人才。”筠连县委编办李华伟介绍，筠连县人才编制“周转池”现已纳入30余名编制空额待申请使用。（刘垂青 杜云）
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