川报观察记者 祖明远 绵阳观察 陈冠宇

10月10日,记者从绵阳市经济和信息化局了解到,作为《“绵州育才计划”实施办法(试行)》中的绵州企业管理菁英项目(下称“项目”)2019年度申报工作已经开始,该项目旨在培养造就一批造诣高深、成就突出、影响广泛的企业管理人才。

值得一提的是,项目入选者除了纳入绵阳市高层次人才服务范围,享受项目申报指导、创新创业、就医就学、培训进修等支持政策外,还将被优先推荐申报国、省“千人计划”“万人计划”等各类人才计划。此外项目还建立了领导干部联系企业管理菁英制度,由绵阳相关单位部门的领导直接联系入选者,听取意见建议,为其工作、生活、学习等提供便利条件。

据了解,项目从2019年起至2028年,每两年遴选一次,每次遴选支持10名左右,计划用10年时间选拔培育50名左右的拔尖青年管理菁英。项目的推荐申报工作采取“组织直接推荐”、“企业申报+组织推荐”、“个人自荐+组织推荐”等多种方式。值得注意的是,申报条件中明确了推荐人选年龄不能超过40周岁,具备相关条件的可放宽至45周岁。此外还对推荐人选的政治思想、职业道德、所在企业规模、产品技术等方面做出了要求。

据介绍,推荐人选经推荐申报、专家评审、综合评审、人员公示等流程后,报绵阳市人才工作领导小组进行审定,入选者将由绵阳市委组织部会同相关单位联合印发正式名单,颁发《“绵州育才计划”入选证书》,凭证落实入选者有关支持政策。