江西应用技术职业学院2024年
高级专业技术职称人才公开招聘公告
一、招聘人数
20人
二、岗位要求
招聘副高及以上专业技术职称人才,须具有大学本科及以上学历、学士及以上学位,在企业、科研院所、高校等单位从事本专业及相关专业技术工作,具有丰富的技术研发水平或教学能力。(详细信息扫文末二维码查看)
三、岗位待遇
获聘人才按编外人事代理签订聘用合同及服务协议并按所聘岗位享受相应的工资福利待遇。
(一)薪酬待遇:按规定办理聘用手续,聘用人员实行编外人事代理。待遇按学校《江西应用技术职业学院人事代理人员管理办法》(详见人事处下载专区)执行。
(二)安家费
人才类别 | 安家费 (税前,万元) | 备注 |
副高级及以上专业技术职称人才 | ≥20 | 服务期不少于8年,且安家费分5年支付。 |
(注:特殊人才按照《江西应用技术职业学院高技能和高层次人才引进与管理办法》执行,或“一人一策”。)
(三)其他
1.提供六险一金、年度体检、用餐补贴、重要业绩奖励、年终考核奖金、工会福利等待遇。
2.按照相关政策,提供教师业务能力、专业前沿技术等培训机会,提供各种激励政策,鼓励教师积极参加在职业务培训班等。
四、报名时间
1. 报名时间:公告之日起至2024年8月31日18:00。
2. 报名方式:登录江西应用技术职业学院招聘系统注册报名。
考生对招聘方面的相关疑问可拨打电话进行咨询。
联系人:黄老师
联系电话:0797-8327528
咨询时间:工作日9:00-11:30,14:30-17:00
具体岗位及相关条件
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赣州银行2024年校园招聘公告
一、招聘人数
150人(柜员岗130人,“实赣菁才”管培生20人)
二、招聘对象、流程
(一)柜员岗(各分行、直属支行)
1.国内普通高等院校毕业生:2022届、2023届、2024届;
2.国(境)外毕业生:在2022年1月至2024年7月期间毕业。
(二)“实赣菁才”管培生(总行部室及分行)
1.985、211、“双一流”重点院校或江西财经大学、东北财经大学研究生及以上学历毕业生:2022届、2023届、2024届;
2.毕业院校在当年或者上一年QS世界大学排名中位列前150名国(境)外研究生及以上学历毕业生:在2022年1月至2024年7月期间毕业。
柜员岗:简历投递→简历筛选→笔试→面试→体检,背景调查→发放offer→入职前相关信息查询→办理入职。
“实赣菁才”管培生:简历投递→简历筛选→测验→面试→体检,背景调查→发放offer→入职前相关信息查询→办理入职。
三、报名时间
1.报名时间:即日起至2024年9月9日。
2.报名方式:请及时登录简历投递网站(gzyh.zhaopin.com),进行网上报名。
考生对招聘方面的相关疑问可拨打电话进行咨询。
联系人:赣州银行人力资源部李女士
联系电话:0797-8100358
咨询时间:工作日8:30-12:00,14:30-17:30
具体岗位及相关条件
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来源:江西省教育厅、江西应用技术职业学院、江西国资
编辑:刘娜娜
复审:任宇博
审签:邱虎